• Christoph Dobler legt mit „Leadership“ ein Arbeitsbuch voller Anregungen zum Thema Führungsverständnis und Führen lernen vor.

    BildHaben Sie sich bereits einmal Gedanken dazu gemacht, was Führung ist oder wie man Führung definieren könnte? In Christoph Doblers Buch finden Sie Anregungen, Impulse und Reflexionen, die Ihnen helfen, Ihre eigene Führungspersönlichkeit zu entwickeln. Viele der Fragen und Anregungen in seinem Arbeitsbuch basieren auf den Ideen des „positive Leadership“. Diese unterstützen Sie dabei, Ihre Führungspersönlichkeit zu entwickeln und diese im Führungsalltag umzusetzen. Gleichzeitig bieten die Impulse, Zitate und Fragen auch Chancen, Bestehendes zu hinterfragen und damit Raum für Neues zu schaffen.

    In Doblers Buch stehen nicht die theoretischen Grundlagen zu Leadership und Führung im Fokus. Vielmehr geht es dem Autor darum, Interesse zu wecken, Impulse geben und zum Nachdenken über Führungsfragen anregen. Alle Ideen und Ansätze basieren aber auf fundierten Modellen und Theorien aus verschiedensten wissenschaftlichen Erkenntnissen. Der Hauptfokus liegt dabei auf den Erkenntnissen der „positiven Psychologie“; dabei handelt es sich um eine neuere Forschungsrichtung, die vom amerikanischen Psychologen Martin Seligman begründet worden ist.

    Christoph Dobler (1968), Betriebsökonom, ist seit über zwei Jahrzehnten im Bereich Leadership, Bildung und Persönlichkeitsentwicklung tätig. In den letzten Jahren hat er mit seiner eigenen Unternehmung hunderte von Führungskräften in verschiedensten Unternehmen und Organisationen begleitet, unterrichtet und gecoacht. Er ist zudem Dozent für Leadership im Bereich Weiterbildung an einer Schweizer Fachhochschule. Sein Arbeitsschwerpunkt liegt in der Entwicklung persönlicher Führungskompetenzen unter besonderer Berücksichtigung moderner Konzepte der Persönlichkeitsentwicklung wie etwa der positiven Psychologie oder dem ZRM (Zürcher Ressourcenmodell).

    Mehr über den Autor finden Sie unter www.christophdobler.ch

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    „Leadership“ von Christoph Dobler ist ab sofort im tredition Verlag oder alternativ unter der ISBN 978-3-7323-4458-1 zu bestellen. Der tredition Verlag hat es sich zum wichtigsten Ziel gesetzt, jungen und unbekannten Autoren die Veröffentlichung eigener Bücher zu ermöglichen, aber auch Verlagen und Verlegern eine Kooperation anzubieten. tredition veröffentlicht Bücher in allen Medientypen, vertreibt im gesamten Buchhandel und vermarktet Bücher seit Oktober 2012 auch aktiv.

    Alle weiteren Informationen zum Buch gibt es unter: www.tredition.de

    Über:

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    Die tredition GmbH ist ein Hamburger Unternehmen, das Verlags- und Publikations-Dienstleistungen für Autoren, Verlage, Unternehmen und Self-Publishing-Dienstleister anbietet. tredition vertreibt für seine Kunden Bücher in allen gedruckten und digitalen Ausgabeformaten über alle Verkaufskanäle weltweit (stationärer Buchhandel, Online-Stores) mit Einsatz von professionellem Buch- und Leser-Marketing.

    Der 2006 gegründete Anbieter ist darauf spezialisiert, durch das Optimieren von Auflagenmanagement, Vertrieb und Abrechnungswesen die Erträge für Verlage, Unternehmen und Autoren zu maximieren. tredition ist Preisträger des Webfuture Awards der Hansestadt Hamburg und erhielt den Förderpreis des Mittelstandsprogramms. Darüber hinaus gewann das Unternehmen den Preis Digitale Innovation Pitch (BUIDP). Neben privaten Autoren auf seinem eigenen Self-Publishing-Portal tredition.de hat tredition auch Unternehmen wie brand eins, Hamburger Abendblatt, Hamburger Morgenpost, Neue Westfälische, Bucerius Law School, kress, CHIP oder die Kamphausen Mediengruppe im Kunden-Portfolio.

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    Leadership – neues Buch führt sie zu Ihrer Führungspersönlichkeit

    auf News im Internet publiziert am 20. Oktober 2015 in der Rubrik Presse - News
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